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依据
司法解释的规定,交通事故造成伤残十级的,要赔偿的项目包括医疗费、护理费、
、残疾辅助器具费等,具体赔偿多少钱由案情而定。
《最高人民
关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
第十七条 受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、
、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。
受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括
金、残疾辅助器具费、被
人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务人也应当予以赔偿。
受害人死亡的,赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外,还应当赔偿
、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。
第二十五条 残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者
,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。
受害人因伤致残但实际收入没有减少,或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的,可以对残疾赔偿金作相应调整。
以上知识就是小编对“交通事故十级伤残一共需要赔偿多少钱”问题进行的解答,交通事故造成伤残十级的,要赔偿的项目包括医疗费、护理费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费等,具体赔偿多少钱由案情而定。读者如果需要法律方面的帮助,欢迎到华律网进行
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发生交通事故之后当事人双方进行快速协商、理赔,受害者当时没有想那么多,接受了肇事者的理赔事宜。但是,在之后冷静下来之后,认为自己不能就这么放过肇事者,交通事故快速理赔后还能追责吗?华律网小编给您提供一些意见。
不同伤残等级的赔偿比例是不同的,赔偿比例从第i级(100%)到第x级(10%),每级相差10%。侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。
不算的
你好
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违法。
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交通事故医疗费怎样算很多人都在网上寻找答案,今天华律网小编针对交通事故医疗费怎样算这个问题,梳理了以下内容,希望可以帮您答疑解惑,赶...
1、十级伤残,一次性伤残补助金为7个月本人工资。
2、本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患
前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工
300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
3、法律依据:《
》第三十七条、第六十四条。
1、十级伤残解除劳动关系可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金;
2、具体标准参照各省市实施《工伤保险条例》办法的具体规定。
3、法律依据《工伤保险条例》第三十七条。
单位缴纳工伤保险的,由工伤保险基金支付第一、二、三、六项以及第七项中的一次性工伤医疗补助金,单位支付第四、五项以及第七项中的一次性伤残补助金。单位没有缴纳工伤保险费的,支付以上全部七项工伤保险待遇。
金根据受害人丧失劳动能力程度或者
,按照受诉
所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。
受害人因伤致残但实际收入没有减少,或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的,可以对残疾赔偿金作相应调整。
十级伤残赔偿金:受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之十。
医疗费实报实销,包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。
1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时,可以先到就近的医疗机构急救。
2、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。
3、法律依据:《工伤保险条例》第三十条。
五、住院伙食补助费、交通、食宿费
1、住院伙食补助费=地方规定标准(元)×住院天数;
2、经医疗机构出具证明,报经办机构同意到统筹地区以外就医的可以要求支付交通费、食宿费;交通费根据地方标准规定;
食宿费=地方规定标准(元)×人数×天。
3、法律依据:《工伤保险条例》第三十条。
1、工伤职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具;
2、辅助器具费用参照地方工伤职工辅助器具配置项目及费用限额标准;
3、法律依据:《工伤保险条例》第32条。
1、停工留薪期内工资=职工原来的工资福利待遇
2、停工留薪期时间长短的确定,参看地方停工留薪期分类目录或由劳动能力鉴定委员会作出,其确定的部门和程序依地方规定。
3、停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认。
4、法律依据2011《工伤保险条例》第33条。
1、生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。
2、护理费标准参看《最高人民法院关于审理
案件适用法律若干问题的解释》规定或各省、市实施工伤保险条例的规定。
3、法律依据《工伤保险条例》第三十三条。
综上所述,就是小编对于工伤十级伤残赔偿的一些整理,希望能够对大家有帮助。当然,小编还是要提醒大家在工作上以安全为重,注意自己的身体与生命。如果大家对本文还有不懂或者需要了解更多
,那么可以来华律网咨询。
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依据《社会保险法》的规定,农民工发生工伤事故的,工伤赔偿标准,依据工伤的项目而定。例如治疗工伤的医疗费,依据实际支出确定;工伤工资不变,由用人单位支付。关于农民工工伤赔偿标准怎么算的问题,下面由华律网小编为你详细解答。
随着我国外出打工的农民工越来越多,一些工伤事件就不可避免会时常发生。发生工伤后,需要进行工伤认定,申报工伤,提交必要的材料。那么,报工伤需要什么材料呢?今天,华律网小编整理了以下内容为您答疑解惑,希望对您有所帮助。报工伤需要什么材料(一)工
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劳动者在工作过程中难免磕磕碰碰,关于这些磕磕碰碰是否构成工伤,在2020重庆工伤赔偿标准中,如医疗费=治疗费+药费+住院费等费用;交通费(火车、动车组、客运汽车)费用凭据报销。参加工伤保险的,由工伤保险基金支付,未参加工伤保险的,由用人单位支付。对于具体的工伤赔偿标准的内容,大家应该都远很多疑惑,以下是小编整理的关于2020年重庆市工伤赔偿标准,希望可以帮到...
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当我们进入社会,步入工作岗位后,很多时候即使我们不愿意也难免因劳动而受到工伤,那么此时的我们身为弱势群体,能寻求哪些赔偿,即劳动工伤基本赔偿项目是什么,下面由华律网小编为大家进行解答,希望回答对大家有所帮助。
众所周知,在实际生活中,精神赔偿是一项比较重要的赔偿项目,因一些事故的发生会给受害人或受害人的家属造成一定程度的精神损害。那么,职工受工伤能否另索精神损害?下面由华律网小编为大家进行相应的解答,以供大家参考学习,希望以下回答对您有所帮助。
现在公司里面都会给员工缴纳社保的,只要是员工在领取社保的过程中出现死亡情况的,就可以直接向有关部门申请抚恤金,这个抚恤金一般是直接给的死者家人的。那么抚恤金是否继承规定有哪些呢,华律网小编已经整理了如下的内容供大家做法律参考。
劳动者因工作受伤造成伤残的,可以进行劳动能力鉴定,依据劳动能力等级给予相应经济补偿的,那么工伤经复查鉴定伤残等级提高的哪些待遇应作调整?下面由华律网小编为读者进行的解答,希望以下的知识对读者有所帮助。
在现实生活中,劳动者工作强度是比较大的,特别是一些互联网或者技术型的公司,往往需要劳动者长期加班,所以劳动者猝死等的情形时有发生,那么工作期间脑出血怎样赔偿?下面由华律网小编为读者进行的解答,希望以下的知识对读者有所帮助。
依据我国相关法律的规定,劳动者因工造成死亡的,劳动者是可以获得相应赔偿,包括工伤死亡赔偿金、丧葬费、供养亲属抚恤金等,那么工亡赔偿金能不能被强制执行?下面由华律网小编为读者进行解答,希望以下的知识对读者有所帮助。
你好,看公司规章制度怎么约定的。
您好!我是上海理本广治律师事务所的潘律师,专注于刑事、民事案件方面问题。 问题回答: 依据您描述的内容我们还无法给您正确法律建议。具体分析如下: 具体诉求是什么 针对以上回复如果您还有其他疑问,可以直接联系或转为一对一咨询,建议来所咨询,会给您更详尽的解决建议!!!
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最近很多童鞋们在寻觅关于十级人身损害赔偿大概赔几万的解答,今天滕编为大家聚合8条解答来给大家解决疑问! 有98%用户认为十级人身损害赔偿大概赔几万(十级人身损害赔偿大概赔几万年龄已经65岁了)值得一读!
1.人身损害,鉴定为十级伤残,应当赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费和残疾赔偿金。
2.医疗费医药治疗费的赔偿,一般应以所在地治疗医院的诊断证明和医药费、治疗费、住院费的单据或病历、处方认定。
3.误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人误工日期,应当按其实际损害程度、恢复状况并参照法医鉴定或者治疗医院出具的证明等认定。受害人有固定收入的,误工费的赔偿应当按照其收入的实际损失计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照海南省相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
4.伙食费住院伙食补助费,按照国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元/天)×住院天数赔偿。护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的,护理费的赔偿可以按照本意见关于误工费的规定计算。护理人员无收入的,护理费的赔偿可以按照当地居民平均生活费标准计算。交通费交通费的票据应与就医次数相符。票据少于就医次数的,一般可根据实际票据认定;票据多于就医次数的,应以实际就医次数认定。住宿费住宿费的赔偿,可以按照当地国家机关一般工作人员的出差住宿标准计算,以住宿费的收据为凭。营养费营养费的赔偿,可以按照当地居民平均生活费标准的百分之四十至六十的比例计算。残疾赔偿金城镇居民残疾赔偿金=城镇居民家庭人均可支配收入元×20年×10 伤残赔偿系数;农村居民残疾赔偿金=农村居民纯收入×20年×10 伤残赔偿系数。
5.人身损害赔偿适用过错原则,受害人本身有过错的,可以减轻侵害人赔偿责任。法律依据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》法释20号第二条、第十七条、第十九条、第二十条、第二十一条、第二十二条、第二十三条、第二十四条、第二十五条。
1.需要按照人身损害十级伤残赔偿标准做出相应的赔偿。受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。
2.根据《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。
3.误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
4.第二十一条护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的,参照误工费的规定计算;护理人员没有收入或者雇佣护工的,参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。
5.护理人员原则上为一人,但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的,可以参照确定护理人员人数。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的,可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限,但最长不超过二十年。
6.受害人定残后的护理,应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。第二十二条交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭;有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。第二十三条住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。受害人确有必要到外地治疗,因客观原因不能住院,受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费,其合理部分应予赔偿。
7.第二十四条营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。扩展资料:人身损害伤残赔偿标准残疾赔偿金性质的确定残疾赔偿金的性质,是财产损害赔偿还是精神损害赔偿?
8.《人身损害赔偿解释》是以《国家赔偿法》的规定为依据,确定残疾赔偿金的性质是指对因残疾而导致的收人减少或者生活来源丧失给予的财产损害性质的赔偿,否定了法释[2001」7号《关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》对残疾赔偿金的定性。
9.新出台的《中华人民共和国侵权责任法》再次对残疾赔偿金的性质予以确认,明确规定残疾赔偿金属于财产损害赔偿,而不属于精神损害赔偿。
10.丧失劳动能力程度的认定标准根据《工伤保险条例》第21条的规定:职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
11.劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活处理障碍程度的等级鉴定,劳动功能障碍程度分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。
12.生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活不能自理部分。不同等级,伤残赔偿标准目前,我国关于伤残等级的鉴定标准可以说“令出多门”,针对不同人员的伤残,不同的主管机关制订了不同的鉴定标准。
13.道路交通事故案件中受伤人员的伤残程度评定一般应适用公安部发布的《中华人民共和国国家标准道路交通事故受伤人员伤残评定》。
14.残疾赔偿金具体计算公式:(1)残疾赔偿金(60周岁以下的人)=伤残等级(1级的按100计算,II级的减少10 ,其他依此类推)X受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收人或者农村居民人均纯收人x20年;(2)残疾赔偿金(60周岁以上的人)=伤残等级(1级的按100计算,II级的减少10 ,其他依此类推)X受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收人或者农村居民人均纯收人x(20年一增加岁数);(3)残疾赔偿金(75周岁以上的人)=伤残等级(1级的按100计算,II级的减少10 ,其他依此类推)X受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入x5年。
15.当然,如果出现《人身损害赔偿解释》规定的“受害人因伤残但实际收入没有减少,或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的”情形,可按规定对残疾赔偿金作相应调整。
参考资料来源:-关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释
1.赔偿方面除了医药费以外,还有误工费从受伤害那天计算到评残前一天看有多少天乘以上一年度职工的日平均工资、陪护费每天以50元计算、住院伙食补助费50元一天、伤残赔偿金按城镇或者农村人均可支配收入乘以20年再乘以百分之交通费、精神损害抚慰金,以及处理交通事故所要支出的交通费、住宿费、误工费等。
因你所说的事情不是很清楚,只能估算了
1.如果是工伤十级,按照《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。
2.(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定一次性伤残补助金,十级伤残为7个月的本人工资,停工留薪期按原工资福利待遇发放另外劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
1.残疾赔偿金按照福建省上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二年计算。
1.工伤的处理应先申请工伤定,再申请工伤等级鉴定、停工留薪期,再进行具体数额的索赔。10级工伤所得的赔偿:医疗费、住院伙食补助费、交通费、停工留薪工资、护理费一次性伤残补助金:7个月的本人工资一次性医疗补助金:个月的本人工资一次性伤残就业补助金:4个月的本人工资×4个月另外,单位是否为你购买了社保,如果单位没有为劳动者购买社保,以上所有赔偿均有单位承担;且如果单位为劳动者购买社保的工资标准低于实际工资,差额部分由单位补齐。
1.这个不属于工伤了,你父亲已经超过了60周岁了,不是法律意义上的劳动者了。可以按人身损害赔偿的标准来赔司法鉴定是按工伤标准or人身损害赔偿标准来鉴定?
。不知道你们那边是哪里,相关标准没办法知道。2护理费xx元/天×60天。住院伙食补助费xx元/天×住院天数。误工费2000/275×210天。营养费50元/天×60天。交通费,以票据为准,没有就适当主张一些。7鉴定费,司法鉴定费用。残疾赔偿金看你农村居民还是城镇居民了,根据对应的标准×20年×30 。精神损害抚慰金可适当主张5000-8000元。
1.残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。
2.但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。受害人因伤致残但实际收入没有减少,或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的,可以对残疾赔偿金作相应调整。
3.十级伤残赔偿金:受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之十。
4.扩展资料:国务院已经修改了《工伤保险条例》,应按照新的标准来执行。如果单位交了社保,工伤基金要支付:一次性伤残补助金:7个月X负伤前的本人月工资;终止或者解除劳动合同的,有一次性工伤医疗补助金标准各地不一样,上海是3个月的上年度的全市职工月平均工资;停工留薪期内,每天有住院伙食补助费标准各地不一样,上海是20元/天;到统筹地区以外就医的,还有外省市就医交通、食宿费标准各地不一样,上海是150元/天;治疗工伤的医疗费用和康复费用;劳动能力鉴定费;安装配置伤残辅助器具所需费用;生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费。
5.如果单位没有交社保,上述费用由单位负担。同时,单位还应该负担治疗工伤期间的工资福利,按月缴纳社保;终止或者解除劳动合同时,单位还应当负担一次性伤残就业补助金标准各地不一样,上海是3个月的上年度的全市职工月平均工资参考资料来源:—十级伤残
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单位交纳工伤保险金需私持工伤认定书伤残鉴定书找社保享受工伤待遇即没交纳算单位承担协商直接起诉院工伤保险条例规定》第三十七条 职工工致残鉴定七级至十级伤残享受待遇: ()工伤保险基金按伤残等级支付性伤残补助金标准:九级伤残9月本工资十级伤残7月本工资; (二)劳、聘用合同期满终止或者职工本提解除劳、聘用合同由工伤保险基金支付性工伤医疗补助金由用单位支付性伤残业补助金性工伤医疗补助金性伤残业补助金具体标准由省、自治区、直辖市民政府规定 解除合同规定需要查本省规定建议咨询律
九级伤残赔偿标准私了大概多少,如果只是伤残赔偿金的话,假如受害人的户口是农村的,但其在城市经商、居住,其经常居住地和主要收入来源均为城市,有关赔偿费用应当根据当地城镇居民的相关标准计算。假如受害人的户口是城镇户口,根据当地城镇居民的相关标准计算。以青岛为例的九级伤残,城镇户口可以要14万多,农村的话6万多元。最高人民法院于2004年5月1日颁布并实施了《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》(以下简称《解释》),从而成为审理各类人身损害赔偿案件的法律依据。《解释》第25条、第28条、第29条、第30条的规定将对受害人的分类,从过去的以户口或户籍为标志划分为“非农业户口”、“农业户口”到现在以职业、居住、生活的地域和时间为标志划分为“城镇居民”和“农村居民”。工伤构成十级伤残的,《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资。
医院里的费用本来也是工伤基金承担的。不应该扣你的赔偿金。
十级伤残为7个月的本人工资,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
十级伤残私了赔偿多少钱 - —— 你好,根据实际情况,将下列所提到的数据,依次累积相加就是赔偿的总金额.十级伤残赔偿金:受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之十.(一)医疗费医疗费包括当事人为治疗伤...
工伤鉴定10级一次性私了,能赔付多少钱 - —— 贾宝玉袭人(蕊珠)、晴雯、麝月、秋纹、碧痕、春燕、四儿、芳官、茜雪、佳蕙、坠儿、檀云、绮霰、良儿、媚人、墨雨、紫绡、李嬷嬷(奶母)、宋嬷嬷、茗烟、扫红、锄药、伴鹤、李贵、扫花、引泉、挑云、双瑞、双寿
十级伤残想私了大概能赔护多少钱 - —— 不低于所在地《工伤保险条例》规定的赔偿标准进行赔偿!各个省、自治区、直辖市出台的《工伤保险条例》对赔偿的标准和计算方法都是不一样的,存在一定的地域差异.关于工伤理赔这个问题,我可以给你提供一个参考数据,这个参考的依...
工伤十级伤残,如果和单位私了,单位能给多少钱? - —— 单位如果交纳工伤保险金,无需私了,持工伤认定书,伤残鉴定书,找社保享受工伤待遇即可.如果没有交纳,你算好,有单位承担,协商不成,可以直接起诉的法院.工伤保险条例规定》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定.解除合同的规定,需要查本省的的规定.建议咨询当地律师
工伤十级如果私了,能赔多少 - —— 大概3万左右,你要是少要点也行
我买有工伤保险,十级伤残我想私了能赔多少钱 - —— 工伤十级的主要补偿是:7个月本人工资一次性伤残补助金,解除或终止合同有一次性工伤医疗补助金和就业补助金.工伤职工鉴定为十级伤残的,根据《工伤保险条例》第三十条、三十三条、三十七条、六十二条、六十四条规定,,享有以下...
工伤鉴定十级的话,公司说私了,大概要多少钱合理呢? - —— 马上可以拿到的包括:1所有工伤治疗的医疗费用、护理费用、营养费(按发票计算);2停工留薪期内工资(按诊断书休假时间,以正常上班工资计算);3十级工伤一次性伤残补助金7个月本人工资另外,如果马上辞职,还有一次性医疗补助金(应该工伤保险报销的),一次性伤残就业补助金(应该单位出的).这个标准要咨询当地社保局,各地规定不一样.而且是按辞职时当地社保局规定计算,如果不马上辞职继续工作的,要和单位协商好这部分将来怎么补偿具体工伤的各项费用、标准规定在《工伤保险条例》第30-37条,这是至少可以要求单位支付的费用
请问十极伤残,公司私了赔偿多少合理呢 - —— 参照你工伤所在省出台的《工伤保险条例》赔偿的标准进行赔偿,既然是私了,也不能低于国家标准.至于十级伤残赔偿多少,一是要看你所在地的《工伤保险条》,二是要看你的工资收入.十级伤残,因地域和个人收入的关系,从几千到十多万的赔偿区间都是有可能的.
在单位干活工伤,单位想私了我该要多少赔偿金,是十级伤残 - —— (一)从工伤保险基金支付一次性伤残补助金.七级伤残的,为12个月的工伤人员负伤前一月本人缴费工资;八级伤残的,为10个月;九级伤残的,为8个月;十级伤残的,为6个月;(二)劳动合同期满终止,或者工伤人员本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金.七级伤残的,两项补助金标准合计为20个月的上年度全市职工月平均工资;八级伤残的,为15个月;九级伤残的,为10个月;十级伤残的,为5个月.
工伤十级伤残如果私了的话,老板给多少钱合适? - —— 这主要看你的受伤前12个月的平均工资是多少,才好说.
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看你是哪个地方吧。
还有是城镇户口还是农村户口的。
在广州一般来说能赔10万左右
十级伤残赔偿金:受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之十。
(一)医疗费医疗费包括当事人为治疗伤疾而支付的挂号费、检查费、治疗费、手术费、医药费、住院费、康复费、整容费和后续治疗等费用。
(二)误工费误工费根据当事人的误工时间和收入状况确定。
(三)护理费护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。
(四)交通费根据当事人和必要的陪护人员因就医或者转院治疗等实际发生的费用计算。
(五)住宿费当事人本人及其陪护人员从外地到本市处理交通事故,实际发生的住宿费。
(六)住院伙食补助费参照国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。
(七)营养费营养费是指当事人为辅助治疗或使身体尽快康复而购买日常饮食以外的营养品所支出的费用。营养费根据当事人伤残程度参照医院意见及营养费支出凭证确定。
(八)残疾赔偿金残疾赔偿金根据当事人伤残等级,按照当地公布的上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。
(九)残疾辅助器具费残疾辅助器具费按照普通适用器具的合理费用标准计算。
拓展资料:国务院已经修改了《工伤保险条例》,应按照新的标准来执行。如果单位交了社保,工伤基金要支付:
1、一次性伤残补助金:7个月x负伤前的本人月工资;
2、终止或者解除劳动合同的,有一次性工伤医疗补助金(标准各地不一样,上海是3个月的上年度的全市职工月平均工资);
3、停工留薪期内,每天有住院伙食补助费(标准各地不一样,上海是20元/天);
4、到统筹地区以外就医的,还有外省市就医交通、食宿费(标准各地不一样,上海是150元/天);
5、治疗工伤的医疗费用和康复费用;
6、劳动能力鉴定费;
7、安装配置伤残辅助器具所需费用;
8、生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费。
如果单位没有交社保,上述费用由单位负担。同时,单位还应该负担治疗工伤期间的工资福利,按月缴纳社保;终止或者解除劳动合同时,单位还应当负担一次性伤残就业补助金(标准各地不一样,上海是3个月的上年度的全市职工月平均工资)。
交通事故十级伤残,一次性伤残赔偿是根据实际情况而定的。
参照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十五条,残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。
受害人因伤致残但实际收入没有减少,或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的,可以对残疾赔偿金作相应调整。
参照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第三十一条,人民法院应当按照民法通则第一百三十一条以及本解释第二条的规定,确定第十九条至第二十九条各项财产损失的实际赔偿金额。前款确定的物质损害赔偿金与按照第十八条第一款规定确定的精神损害抚慰金,原则上应当一次性给付。
扩展资料
参照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条,受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。
受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务人也应当予以赔偿。
参照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十九条,医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的,应当承担相应的举证责任。
医疗费的赔偿数额,按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费,赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用,可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。
参照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条,误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。
受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
参照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十一条,护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。
护理人员有收入的,参照误工费的规定计算;护理人员没有收入或者雇佣护工的,参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人,但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的,可以参照确定护理人员人数。
护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的,可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限,但最长不超过二十年。 受害人定残后的护理,应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。
参照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十二条,交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭;有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。
参照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十三条,住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。受害人确有必要到外地治疗,因客观原因不能住院,受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费,其合理部分应予赔偿。
参照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十四条,营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。
参照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十六条,残疾辅助器具费按照普通适用器具的合理费用标准计算。伤情有特殊需要的,可以参照辅助器具配制机构的意见确定相应的合理费用标准。辅助器具的更换周期和赔偿期限参照配制机构的意见确定。
参照《最高人民法院关于审理道路交通事故损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十五条 ,因道路交通事故造成下列财产损失,当事人请求侵权人赔偿的,人民法院应予支持:
(一)维修被损坏车辆所支出的费用、车辆所载物品的损失、车辆施救费用;
(二)因车辆灭失或者无法修复,为购买交通事故发生时与被损坏车辆价值相当的车辆重置费用;
(三)依法从事货物运输、旅客运输等经营性活动的车辆,因无法从事相应经营活动所产生的合理停运损失;
(四)非经营性车辆因无法继续使用,所产生的通常替代性交通工具的合理费用。
参考资料来源:睢宁县人民政府 - 审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释
参考资料来源:最高人民法院 - 审理道路交通事故损害赔偿案件适用法律若干问题的解释
交通事故十级伤残2016赔偿标准是,城镇为8万左右,农村4万左右。
交通事故导致伤残的,受害人可申请伤残赔偿。道路交通事故伤残等级赔偿标准每一年都有所不同。
在北京市,2016年北京市交通事故伤残等级的赔偿标准是按道路交通事故伤残等级赔偿标准在计算时涉及受诉法院所在地上一年度的国民经济与社会发展数据,每一年的国民经济与社会发展情况不一样,因此,每一年的交通事故伤残等级赔偿标准也不一样。
根据《2015年北京市国民经济与社会发展公报》可知,2015年(2016年的上一年度)北京市道路交通事故伤残等级赔偿标准的经济数据依据为:城镇居民人均可支配收入为43910元;农村居民人均纯收入为20226元。
2016年北京市交通事故伤残等级赔偿标准
一、受害人未满60周岁
城镇标准/农村标准:
十级伤残: 43910/20226元/年×10%×20年=87820元/40452元
二、受害人60—74周岁
城镇标准/农村标准:
计算公式:残疾赔偿金= 43910元/20226元×赔偿指数×赔偿年限
赔偿年限:在20年的基础上,年龄每增加1岁,减少1年计算
三、受害人已满75周岁的
城镇标准/农村标准:
十级伤残: 43910/20226元/年×10%×5年=21955元/10113元
在构成伤残的交通事故赔偿中,残疾赔偿金是最为重要的一项,因为其赔偿数额往往较高。此外,伤残赔偿还包括被扶养人生活费、精神损害抚慰金等诸多内容。
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